按照自治區(qū)高工委的統(tǒng)一部署，我院高度重視，迅速行動，集中開展了以“解放思想、趕超跨越”為主題的大討論活動，在討論中，統(tǒng)一了認識，解放了思想，看到了差距，更新了觀念，理清了思路，明確了目標，激發(fā)了干勁，著力解決了一些實際問題取得了初步效果，也將為今年的執(zhí)行落實年打下堅實的基礎?，F(xiàn)將活動開展情況匯報如下：

一、高度重視，加強領導。收到桂黨高工〔2012〕2 號文關于印發(fā)《全區(qū)教育系統(tǒng)開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動實施方案》的通知后，為確保與全區(qū)教育系統(tǒng)“解放思想、趕超跨越”大討論活動同步進行，學院黨委結合職業(yè)教育實際，于2012年3月2日，給各黨支部，各處室、系部簽發(fā)了《廣西經濟職業(yè)學院“解放思想、趕超跨越”大討論活動實施方案》并成立了院黨委書記、常務副院長張赟為組長，院黨委副書記、副院長葉繼紅和副院長劉平為副組長及以組員由各處室、系部領導組成的“解放思想、趕超跨越”領導小組及辦公室，負責對活動的組織實施和協(xié)調督導，切實做到一級抓一級，層層抓落實。同時，組織有較強理論水平的同志負責整個大討論活動的工作。

通過對“解放思想趕超跨越”大討論活動，全體黨員干部形成共識：認識要有高度，解放要有力度，趕超要有速度，跨越要有進度。在查擺問題上，要針對學院的實際，查問題、問問題、答問題。要查擺重點、難點問題，特別是發(fā)展瓶頸、學院面貌、基礎建設、師資力量、執(zhí)行力不強等問題。要跟自己比、跟同行比、跟國內、外職業(yè)學院比。找到差距，挖掘原因，尋找解決問題的辦法和步驟；要拿出敢想、敢做、敢干的勇氣，只有這樣，才能真正的解放思想，趕超跨越培養(yǎng)出優(yōu)秀的學生，在經濟社會里面去競爭、去生存、去發(fā)展。

二、明確活動主題，緊緊圍繞工作目標開展活動。為搞好本次大討論活動，我們組織理論素養(yǎng)較高的教師，在深入調研的基礎上制定了《廣西經濟職業(yè)學院開展“解放思想、趕超跨越”大討論活動的實施方案》，4月初，當接到桂教[2012]4號文件關于印發(fā)《全區(qū)教育系統(tǒng)“學用政策抓落實、強化執(zhí)行促跨越”活動實施方案》的通知后，黨委又組織召開專題會議，認真領會活動的指導思想及目標任務，統(tǒng)一指導思想，突出了活動主題，明確了活動要求。通過各系部、處室組織的討論中，大家明確了在落實“學用政策抓落實，強化執(zhí)行促跨越”這一點上，統(tǒng)一思想認識，應該抓住機遇，求新作為；促進轉變，求新進展；學用政策，求新思路；破解瓶頸，求新突破；凝聚力量，求新成效。
　　機遇是一種條件，是一個平臺，我們要善于抓住新機遇力爭有新作為；轉變思想觀念、轉變工作作風，提高服務意識，為群眾解決些實實在在的事；工作創(chuàng)新要有新思路，新思路哪里來就是從學用政策中來，要從實際出發(fā)，學透用好用足政策，把政策優(yōu)勢轉化為推動工作又好又快發(fā)展的強大動力；打破管理體制和機制上的瓶頸問題，力求在特色發(fā)展上謀求新的突破；凝聚各方面的力量，營造一種團結向上的氛圍，朝著大方向共同努力，實現(xiàn)工作上的新成效。

最終，在黨委、各基層黨支部中達成了一致的目標：做到堅持學習先行、實事求是、走群眾路線、務實創(chuàng)新、領導帶頭，以實現(xiàn)學院執(zhí)行落實年和解決學院發(fā)展大問題為著力點，加大宣傳，狠抓落實，加強督導，推動工作，切實把活動落在實處。

三、學以致用，學用結合。學院采取召開全院教職工大會、中心組學習、培訓會、座談會等內容豐富、形式多樣的學習方法，組織全院教職工進行形勢政策宣傳學習。

（一）積極參加教育廳組織的電視動員大會，統(tǒng)一思想，領會實質。2月20日下午，在學院三樓會議室，學院組織收看了全區(qū)教育系統(tǒng)“解放思想、趕超跨越”大討論活動電視動員大會。學院黨委書記張赟、黨委副書記葉繼紅、中層以上各處室、系部領導30多人觀看了動員大會實況，收聽了自治區(qū)高校工委書記、教育廳廳長高楓所做的動員講話。深刻認識到在全區(qū)教育系統(tǒng)開展 “解放思想、趕超跨越”大討論活動的重大意義：是堅持黨的基本路線不動搖的必然要求；是貫徹落實自治區(qū)第十次黨代會精神的重大舉措；也是推進我區(qū)教育事業(yè)跨越發(fā)展的重要保障。

（二）在培訓中提高認識，解放思想。首先，于2月利用組織全院教職工開展專業(yè)培訓的時機，進行了學院辦學使命、理念、特色及師德師風講座。包括學院文化、理念、特色體系的學習和討論，針對如何樹立強烈的事業(yè)責任感，教職工如何執(zhí)行到位，并就教師既教書又育人、從職業(yè)道德、服務學生方面如何貫徹學院的辦學理念及“五育人”理念進行深刻的講解。還集中進行了教師教學基本技能、教師示范課、教師說課訓練及說課比賽等等，開展小組集體備課和集體討論。同時，全體教職工都參加了規(guī)章制度學習，包括辦學使命、行為規(guī)范以及各種規(guī)章制度的學習與考試。其次，組織思想政治教員、輔導員和班主任進行專題培訓。培訓期間，特別安排了到企業(yè)參加社會實踐的帶隊老師分別介紹指導學生實踐的心得體會和感想，在總結中提高了認識。由于學院狠抓了學生職業(yè)道德方面的教育，大部分學生順利完成了實踐學期學習，同時也涌現(xiàn)了許多表現(xiàn)優(yōu)秀的學生，他們受到了企業(yè)單位好評和認同。

（三）真正的解放思想，就要站在教育改革的前沿。4月17日下午，學院召開全體教職工大會。肖開寧院長首先向與會的全體教職工傳達了2012年我院改革的重大舉措：一是在全國教育改革精神推動下，學院改革要加大力度、及早進入實質性的改革，增設副院長職務，從院級領導開始實行分工負責，進行部分的機構合并。二是要加強學院的用人制度改革，引入競爭機制，大力推行教職工以崗定薪，按勞分配的制度。三是要以改革為動力，切實抓好各方面的改革工作，使學院形成一種按章辦事、管理有序、執(zhí)行力強、相互監(jiān)督、共同促進的局面；四是在提高教職工的福利水平的基礎上，重視做好學院教職工工作的各項評估工作；五是學院從中高層管理崗位拿出學院經濟、人文部的黨總支書記、學工專員、理工部負責人等共17個崗位向校內外公開招聘，讓廣大的教職工參加到公正、公平、公開的競爭中來。

（四）主動爭取更多支持，用足用好用活政策?！敖夥潘枷?、趕超跨越”不是空洞的大討論。學院黨委緊緊圍繞發(fā)生在身邊事，積極回頭看，從過去工作失誤中，找到學院實際跨越性發(fā)展的切入點。招生工作是民辦高職院校的命根子，是學院工作的重中之重，它直接關系到學院的生存與發(fā)展。學院由于地處環(huán)境遠離南寧市區(qū)，去年有些報考我院的學生來到學院看看后，便一去不回頭。2月23日，學院召開中層領導干部及招生辦全員會議，針對學院招生優(yōu)勢、劣勢進行分析和風暴式的大討論。通過大討論后，認識到學院的環(huán)境建設極為重要性，代表了學院的面貌和形象。過去，就是因為學院的面貌及形象欠佳，跑不少錄取的學生。討論結果，學院領導高度重視環(huán)境建設，迫切制定了環(huán)境建設的整改方案，首先，在創(chuàng)“綠”上下功夫。在植樹造林方面，積極投入資金，發(fā)動教職工自己動手植樹，今年完成了教學區(qū)、后花園，樹徑在10公分以上的300多棵樹苗。其次，積極開展校園的美化活動，消滅黃土種花草，整治菜地，鋪設小路，建設花園，美化人工湖，落實每周環(huán)衛(wèi)清潔大檢查活動等等。第三，抓基礎建設，啟動學院大門“改頭換面”工程，啟動圖書館綜合大樓的建設工程和校內文化長廊建設。第四，加強2號食堂綜合大樓的收尾工作，加強教學、行政硬件建設。進行后勤服務的社會化活動，將后勤的綠化、食堂、車輛等項目向社會招投標，推進后勤社會化改革的進程。同時，學院大力查處在執(zhí)行中執(zhí)行不力人和事。不僅強化了執(zhí)行力，也教職工看到學院在執(zhí)行落實年里動了真格。

（五）加快發(fā)展五年制高等職業(yè)教育，民辦教育迎來新契機。3月21日下午，學院黨委書記張赟組織召開緊急會議，認真學習領會桂教辦[2012]91號文《關于加快發(fā)展五年制高等職業(yè)教育的意見》。通過學習文件，大家看到了為加快我區(qū)現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設，廣西推出了進一步暢通技能型人才成長“立交橋”的舉措，明確了發(fā)展五年制高等職業(yè)教育的意義在于：建設現(xiàn)代產業(yè)體系賦予職業(yè)教育新使命；構建終身教育體系賦予職業(yè)教育新內涵；完善現(xiàn)代職業(yè)教育體系賦予職業(yè)教育新要求，穩(wěn)步發(fā)展五年一貫制高等職業(yè)教育，加快發(fā)展“2+3”形式五年制高等職業(yè)教育；積極發(fā)展“3+2”形式五年制高等職業(yè)教育，實現(xiàn)職業(yè)院校、專業(yè)設置、課程體系、學校企（行）的有機銜接。會議之后，學院積極開展中高職學校聯(lián)合辦學的洽談工作，組織了8個小組分別前往全區(qū)各相關地市學校進行“2+3”及“五年一貫制”辦學模式的招生宣傳與對接，包括黨委書記和副書記、副院長到柳州、宜州、河池、欽州、北海等市縣與相關職業(yè)學校進行緊密溝通合作，簽訂各種合作協(xié)議30多份。

（六）解放思想新創(chuàng)舉，換屆直選強化執(zhí)行促跨越。學院新的團委班子是否能帶領全院學生創(chuàng)新工作，完成使命，直接關系到學生的發(fā)展和穩(wěn)定，普通黨團員直接選舉成為團委委員，在廣大的團員中直選產生團委委員，無論從哪方面來講，這不能不說是一次成功的探索和突破，也是我院改革創(chuàng)新，用人制度進一步完善的一項重要舉措。共青團廣西經濟職業(yè)學院第二屆團員代表大會團委委員直選工作已正式啟動，將選拔13名（其中教職工4名，學生9名）團委委員，這是學院在團的工作中引入競爭機制的一項具體行動。目前，經過審查組核審，48名師生進入宣傳直選環(huán)節(jié)。

四、下步措施

“學用政策抓落實、強化執(zhí)行促跨越”活動才進入初步階段。我們的活動還存在不少問題與不足。敢為人先、敢創(chuàng)一流、敢爭第一的思想還沒樹牢。今后學院的各項事業(yè)建設上都突出“敢”字，落實一個“行”字，根據(jù)民辦學院靈活的特點，敢想敢干，大步深化改革。各部門要進一步增強政治責任感，繼續(xù)把大討論活動作為一項重要工作，精心組織，周密安排，整體推進，加快推進學院發(fā)展。一要繼續(xù)加強組織領導，加強對大討論活動的組織協(xié)調和檢查指導，負責大討論活動各項工作的組織實施。各部門的教師也要職責清晰，分工明確，密切配合，努力做好每個環(huán)節(jié)和步驟的工作，防止走過場，真正把活動抓緊抓好，抓出實效。二要在全院內營造濃厚氛圍，充分發(fā)揮學院簡報、網上宣傳、橫幅標語、板報等宣傳媒體的輿論引導和監(jiān)督作用，充分利用各種宣傳手段，對大討論活動進行全方位的宣傳報道，全面展示我院各部門開展大討論活動中創(chuàng)造的新思路、新舉措、新進展、新成效，生動展現(xiàn)我院師生促進學?？茖W發(fā)展的嶄新風貌，形成強大聲勢，營造濃厚氛圍。三要強化督導檢查，切實加強對大討論活動的指導和檢查，及時掌握進展情況，督促各項工作的落實。學院督查小組要認真履行職責，加大督查力度，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促解決問題，防止形式主義和走過場。同時，要認真總結經驗，把活動做細做實，有力推動學院的向前發(fā)展。