廣西經(jīng)濟職業(yè)學院人才引進公告-廣西經(jīng)濟職業(yè)學院 廣西經(jīng)濟職業(yè)學院人才引進公告-廣西經(jīng)濟職業(yè)學院
廣西經(jīng)濟職業(yè)學院人才引進公告-廣西經(jīng)濟職業(yè)學院

廣西經(jīng)濟職業(yè)學院人才引進公告

作者:周靖珍學校新聞來源:人力資源處點擊數(shù):30911更新時間:2023-07-03

為全面實施學校發(fā)展戰(zhàn)略,吸引高層次專業(yè)技術(shù)人才工作,提高我院人才隊伍整體素質(zhì),建立一支素質(zhì)良好、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、規(guī)模合理、相對穩(wěn)定的高水平師資隊伍,進一步提高我院的辦學水平,結(jié)合我院實際,現(xiàn)將相關(guān)事項公告如下

一、基本原則

(一)堅持公開、公平、公正的原則。引進人才原則上采用面向社會公開招聘的辦法,招聘崗位、職責、待遇、程序、發(fā)展前景均應在校內(nèi)公示并嚴格按照招聘程序進行。

(二)堅持擇優(yōu)錄取的原則。人才引進是我院教師隊伍建設(shè)的重點,要根據(jù)學院教學、科研工作的實際需要,積極穩(wěn)妥地擇優(yōu)開展人才引進工作。

(三)堅持人才儲備的原則。應注重引進人才的綜合效益,既要考慮我院目前急需的高層次人才現(xiàn)狀,又要適當儲備學院專業(yè)建設(shè)與長遠發(fā)展需要的高層次具有發(fā)展?jié)摿Φ?/span>人才。

二、引進人才基本條件

1、身體健康,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,為人師表,具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德。

2、堅持自我學習提升,積極進取,專業(yè)能力強,學術(shù)水平較高,具有較強的教學和科研能力,綜合素質(zhì)較好。

3、年齡、學歷、職稱要求年齡原則上55周歲以下(有工作經(jīng)驗者年齡可放寬至60周歲),學歷為碩士研究生及以上(其本科、碩士、博士所學專業(yè)及研究方向原則上要求一致),取得副高及以上職稱如確為學院急缺人才,其學歷可放寬至本科。

4、有以下情形之一的,不接受報名:有違反法律、師德師風記錄的人員,曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,有違反法律法規(guī)和政策規(guī)定其他情形的人員。

三、行政管理崗位招聘

1、教學與學生管理副校長、副高級及以上職稱,負責教學運行及學生管理工作。

2、人力資源處副處長、中級及以上職稱,協(xié)助負責學校人事管理工作。

3、教務處副處長、副高級級以上職稱,協(xié)助完成教學運行、科研、教學管理等工作。

4、財務處副處長、中、高級職稱,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),協(xié)助負責完成財務管理工作。

5、學工處副處長、中級職稱以上,中共黨員,熟悉高校學生管理工作。

6、后勤與物業(yè)管理負責人、中級職稱以上,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉學校物業(yè)管理、資產(chǎn)管理等,有物業(yè)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

7、財貿(mào)管理學院院長、副高級及以上職稱,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),工作執(zhí)行能力強,熟悉教學管理、學生管理等工作。

8、智能工程學院副院長、副高級及以上職稱,工科類專業(yè)畢業(yè),熟悉教學管理、學生管理等工作。

9、藝術(shù)旅游學院副院長、副高級級以上職稱,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉教學管理、學生管理等工作。

10、附屬中職校長、副高級及以上職稱,熟悉中職學校各項管理工作。

四、專業(yè)負責人、專業(yè)教師招聘

1、政治學類、中共黨員,馬克思主義理論類相關(guān)學科。

2、經(jīng)濟學類、金融學類、工商管理類、物流管理類、人力資源管理類、國貿(mào)類、電子商務類相關(guān)學科。

3、土木類、建筑類以及工程管理相關(guān)學科。

4、消防類、無人機類、食品類、機電一體化類相關(guān)學科。

4、計算機類、電子信息類以及大數(shù)據(jù)管理與應用相關(guān)學科。

5、機械類(汽車相關(guān))、材料類(新能源相關(guān))相關(guān)學科。

6、設(shè)計學類、工藝美術(shù)類、美容美體、音樂與舞蹈學類相關(guān)學科。

7、旅游學類、學前教育類、美容美體、空乘、高鐵服務類智慧康養(yǎng)類相關(guān)學科。

、相關(guān)待遇

1、對擬引進的人才經(jīng)學院考察,報董事會審批后簽訂聘用合同及目標責任書

2、試用期滿可按照有關(guān)規(guī)定評聘相應職稱,享受學院相應的工資待遇。

3、引進人才享受年薪制,具體面議。

4、學院視情況為其提供相應的教科研項目啟動經(jīng)費。

5、其余待遇,按學院規(guī)定執(zhí)行

六、公告方式:通過學校官網(wǎng)、抖音號、微信公眾號、廣西人才網(wǎng)、智聯(lián)招聘網(wǎng)、前程無憂等方式發(fā)布。

七、報名方式。有意者向?qū)W校人力資源處郵箱rl6306567@126.com或在廣西人才網(wǎng)上投遞簡歷。學校收到簡歷后組織進行初審、考察、面試等工作。

 

 

 

 

               廣西經(jīng)濟職業(yè)學院人力資源處

         2023年7月3日